丽水龙泉国际大酒店
项目配置生能3台KFXRS-75II机组,并于2008年投入使用,至今已完美服役12年有余。2016年,酒店继续增补生能KFXRS-36II 机组6台,共计为酒店提供80吨的恒温热水,酒店负责人非常满意。
乐清市金鼎大酒店
五星级高端、豪华酒店,于2008年7月选用生能机组。项目配置生能5P热水机组10台、10P热水机组9台,日供热水74吨。运行12年以来,机组未出现任何故障!
乐成公立寄宿学校
今年是生能机组连续稳定运行的第11年,项目于2009年5月顺利竣工并投入使用,共配置生能20p热水机组10台、10p热水机组4台,日供热水192吨。
质量是一种态度,更是一种文化和理念的传递。只有心存敬畏,战战兢兢,如履薄冰,不断的持续改进,才能构筑和完善生能的质量体系,构建全员质量文化。 2019年5月31日,生能开展了以『挖根源,抓细节,重改善,做生能精工品质的护航人』为主题的生能质量月活动。活动旨在针对生能各单位在落实品质方面的不足之处,通过反思和改进,推动形成全员质量共治的新局面,为消费者创造更有品质的生活。
会上,生能公司董事长黄道德做了重要讲话,表示生能人因以客户为中心,融入匠心精神, 以更加负责任的工作态度去对待一切工作。
品质是生能的根基,"千里之堤,溃于蚁穴,百年之累,一朝毁之。"
生能有今天的成就,在于历代生能人坚持以市场为导向,以质量为依托,所有都是生能品质的护航人。
品质部负责人介绍了生能公司6月开展的六大项目:
质量月活动
1:自检,养成操作工『按图纸,按工艺』进行加工并自检的习惯。
2:互检,下工序监督上工序,发现流入有问题的部件,停止生产,上报检验员确认。
3:专检,检验员对交检的产品,按一次交检合格率,对车间进行排名,
4:测量技能比赛,考察使用各种量具准确测量零部件的能力,测试准确性和检验效率,
5:系统清洁度检查,
6:正确操作流程检查,
每个项目都奖设立奖金,对成绩前矛的团体和个人进行奖励。
同时还将开展两项有奖活动
1:我为公司提建议,公司为我发奖金,
2:发生在我身边的质量故事征文大赛
鼓励所有生能人为生能的发展提出建议,并说出自己的质量故事,与大家进行分享。
会上,所有参会人员进行了庄严的宣誓和联合签名我承诺:忠诚敬业、敢于担当,坚持质量零缺陷,工作再忙,不忘品质。不接收不良品,不制造不良品,不放过不良品,以客户的角度,捍卫品质,铸造精品!我们将以实际行动,做生能精工品质的护航人!
一直以来,生能都以“精工品质”闻名于业内,此次质量月启动大会也是生能即将跨入第三个十年的战略需求,不断地“质量升级”,才能一直伫立于行业之巅,傲视群雄!